今年以来，关岭县以“三铁”为抓手，锻造执纪铁军，大力整治扶贫领域失职失责问题，为打赢脱贫攻坚战提供坚强纪律保障。

　　铁肩担责。陆续制定出台《关岭自治县脱贫攻坚工作监督问责办法》和《关岭自治县强化监督执纪问责服务保障脱贫攻坚工作实施细则》，进一步明确责任主体和工作要求。对于组织领导不力、政策执行不到位、工作任务未完成的干部，视情节轻重给予诫勉约谈、通报批评、调离工作岗位及免职等处分，层层传导压力，逐级落实主体责任，推动形成主动负责、积极担责、认真履责、全力尽责的工作格局。1-8月，全县共约谈党员干部434人次，其中预防提醒谈话283人次，询问示警约谈98人次，纠错诫勉谈话46人次，问责处分谈话7人次。

　　铁拳发力。出台《问题线索举报奖励办法》，拓宽线索来源，广泛收集信息，深挖问题线索，聚焦不作为、乱作为、慢作为等方面问题，集中精力优先查处，快查快结。先后开展3次全覆盖式监察及十余次暗访，在全县形成了有力震慑，推动了脱贫攻坚政策措施的落实。1－8月，全县共发现扶贫领域问题1013件，立案查处扶贫领域违纪问题158件175人，涉案金额406万余元，给予党纪处分130人，移送司法机关2件6人。

　　铁腕问责。坚持挺纪在前，严肃问责纪律，严格按照《中国共产党问责条例》严格实行责任追究，即追究直接责任，也倒查追究党委主体责任。今年以来，全县纪检监察机关共查处不作为、乱作为案件17起，处分党员干部19人，其中乡科级干部6人，开除党籍处分1人，行政降级2人。并在全县脱贫攻坚大会上点名道姓通报批评40名党员领导干部，其中乡科级干部23人，释放强烈问责信号，形成有力震慑。